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Was gestern noch gut war, reicht heute häufig nicht mehr. Digitale Möglichkeiten, disruptive Veränderungen und neue Herausforderungen an das Arbeitsumfeld erzeugen neue Komplexitäten. Führung, Datenmanagement und geforderte Skills verändern sich immer dynamischer. Der Druck für Veränderung oder Anpassung auf dein Unternehmen nimmt zu.
dass dir zu oft Zeit und kreativer Raum fehlen, die wirklich wichtigen Themen anzupacken.
Wir schaffen dir einen Gewinn in doppelter Hinsicht. Wir setzen zum einen Ressourcen frei, die du gewinnbringender einsetzen kannst oder abbaust und zum anderen erhältst du wirtschaftlichere und sicherere Prozesse. Beides erhöht deinen Erfolg.
Wir wissen, wie wir deine B- und C-Aufgaben weiter automatisieren, bzw. digitalisieren. Und insbesondere auch, wie man dabei das Team mitnimmt und wie man es zum New Work im 22. Jahrhundert führt. Das schafft Motivation und Freiräume für die wichtigen A-Aufgaben.
Wir werden nicht deine Kernkompetenzen oder funktionierenden Prozesse anpacken, denn da bist du gut aufgestellt. Es sei denn, du wünschst auch dort Unterstützung.
Nichts ist beständiger als der Wandel. Wachstum, veränderte Marktanforderungen, disruptive Entwicklungen begleiten uns stetig. Oft werden aber Prozesse & Abläufe sowie die Organisation nicht entsprechend angepasst. Redundanzen und Ineffizienzen entstehen. Da packen wir pragmatisch und sensibel an. Bei der Umsetzung nehmen wir insbesondere die beteiligten Menschen mit und begeistern für das Neue.
Administrative und umständliche Prozesse lassen sich digitalisieren und auf ein Minimum reduzieren. Doppelte Arbeiten werden bei cleverer Digitalisierung eliminiert. APPs und Websites werden automatisiert verbunden. Die Datenqualität wird besser, Entscheidungen einfacher und sicherer. Zeit für A-Aufgaben.
Starte jetzt mit New Work durch. Der moderne Arbeitsplatz entwickelt sich in rasantem Tempo, mit hybriden Teams, neuen Geschäftsmodellen und komplexen Organisationen. Die richtigen digitalen Tools verbinden und unterstützen dein Team und New Learning-Konzepte entwickeln die notwendigen Skills um Produktivität, Engagement und Zusammenarbeit zu fördern.
Berater, Entwickler & Inhaber
In den Bereichen New Work, New Learning, Live Online Training, Lern-Konzepte, Führung und Coaching arbeiten wir in Kooperation mit der LOA Live Online Academy zusammen.
Ein Netzwerk von Experten in den Gebieten Unternehmensberatung, Coaching, Training & Entwicklung. Mit Leidenschaft & Expertise erarbeiten wir für dich Lösungen die passen. Wir begleiten dich bei deinen organisatorischen, digitalen und human resource Herausforderungen.
Keep it simple ist ein ständiger Begleiter unseres Schaffens. Wir erarbeiten passgenaue Konzepte & Lösungen. Mit minimal notwendigem Einsatz zu maximalem Erfolg.
Wir begeistern dein Team für unsere Arbeit und machen euch fit für New Work & Learning. Daraus erwachsen Spaß an der Arbeit, Kreativität & Qualität.